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Einleitung

Wir, die Kreiskliniken Reutlingen GmbH, betreiben nicht nur das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen, die Ermstalklinik in Bad Urach und die Albklinik in Münsingen sondern auch zwei medizinische Versorgungszentren.

Mit insgesamt rund 850 Betten, rund 2.500 Beschäftigten, circa 38.000 stationären und 82.000 ambulanten Patienten pro Jahr sind wir der größte kommunale Arbeitgeber der Region. Unser Anspruch ist es, jeden Tag durch ein Höchstmaß an medizinischer Behandlungsqualität erstklassig für unsere Patienten zu sorgen. Diesem Anspruch können wir jeden Tag aufs Neue dank unserer Mitarbeiter gerecht werden.
Wenn auch Sie uns hierbei unterstützen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Verstärken Sie unsere anästhesiologische Intensivstation, internistische Intensivstation im Klinikum am Steinenberg, interdisziplinäre Intensivstation in der Albklinik Münsingen und interdisziplinäre Intensivstation der Ermstalklinik Bad Urach als

Gesundheits- und Krankenpfleger*in
Intensivbereich

Ihre Aufgaben

  • Ebenso fachkompetent wie feinfühlig übernehmen Sie die individuelle Pflege von Intensiv- und Überwachungspatienten*innen – inklusive einer lückenlosen Dokumentation.
  • Wir setzen darauf, dass Sie unserem motivierten, interdisziplinären Team engagiert unter die Arme greifen und alle medizinischen Anordnungen passgenau umsetzen.
  • Ihre Mitarbeit ist außerdem im pflegerischen Qualitätsmanagement gefragt, dank Ihnen können wir unsere klinischen Behandlungspfade exakt umsetzen.
  • Es geht für Sie weiterhin darum, mit uns gemeinsam Strukturen und Prozesse zu schaffen, welche eine patientenorientierte, adäquate Pflege garantieren – und damit die Zufriedenheit der Patienten*innen.
  • Last but not least supporten Sie zuverlässig die Notfallversorgung der Klinikbereiche.

Ihr Profil

  • Erfolgreicher Abschluss zum Gesundheits- und Krankenpfleger*in
  • Fachweiterbildung oder Erfahrung im Intensivbereich von Vorteil
  • Interdisziplinäre Kompetenz und echter Teamgeist
  • Empathie und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Patienten*innen und Angehören
  • Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Lust auf neue Wege und viel frischen Input

Unser Angebot

  Aus- und Weiterbildung

Wir bieten Ihnen eine fachkompetente und individuelle Karriereplanung

  Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersversorgung (Zusatzrente) und Klinikrente für den ärztlichen Bereich

  Gesundheitsmaßnahmen

Kursprogramme zu Themen wie Entspannung, Stressabbau oder gesunder Rücken

  Kinderbetreuung

Kleinkindbetreuungsplätze TigeR standortnah für alle Mitarbeiter*innen

  Mitarbeiterrabatte

Vergünstigungen bei vielen Versicherungen für Mitarbeiter*innen des öffentlichen Dienstes

Vergütung nach P8 TVöD-K bzw. mit Fachweiterbildung nach P9 TVöD-K

Bewerben Sie sich jetzt!

Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber und zu unserem Leistungsangebot finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.kreiskliniken-reutlingen.de

Für Fachfragen steht Ihnen unsere Pflegedirektorin Frau Dr. Proksch unter der Telefonnummer 07121/200-3951 gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bitte bewerben Sie sich direkt über den Bewerben-Button mittels unseres Online-Formulars.

Bewerbungen in Papierform können wir aus verschiedenen Gründen nicht entgegennehmen.

Wir freuen uns auf Sie!