Pflegefachkraft (m/w/d) - Notfallpfleger (m/w/d) - Klinik für interdisziplinäre Notfallmedizin

• Sie versorgen pflegerisch unsere Notfallpatienten in verschiedenen Fachabteilungen
• Sie überwachen Patienten mittels Monitoring
• Sie unterstützen und assistieren bei Untersuchungen und Interventionen
• Sie schätzen anhand des ESI Triage Systems die Behandlungsdringlichkeit unserer Patienten ein
• Sie betreuen Patienten auf unserer Dicision Unit (Überwachungsstation für 24h) mit 10 Betten
• Sie versorgen in unserem Schockraum Schwerstverletzte und lebensbedrohlich erkrankte Patienten

• Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)  oder Notfallsanitäter (m/w/d) 
• Sie verfügen idealerweise über die Fachweiterbildung Notfallpflege oder Bereitschaft diese zu absolvieren
• Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und bringen Ihre Ideen ein, um Prozesse zu verbessern
• Sie sind engagiert, haben Freude an der Arbeit im Team und einer verantwortungsvollen multidisziplinären Versorgung unserer Notfallpatienten
• Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Offenheit runden Ihr Profil ab

Wir wissen Ihr Engagement sehr zu schätzen und möchten Ihnen für Ihren Einsatz viel zurückgeben. Dabei legen wir besonders großen Wert darauf, Ihnen Zeit zu schenken, für das, was wirklich zählt – privat und im Job.

• Bei einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt zwischen 45.088,00 Euro und 54.674,00 Euro (P8 TVöD-P) liegen.
• Ergänzend dürfen Sie mit klasse Gehaltsextras rechnen: Eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzrente), Zulagen für unregelmäßige Arbeitszeiten und eine regelmäßige Lohnerhöhung, die Ihre Leistungen und Betriebszugehörigkeit honoriert.
• Unsere digitale Pflegedokumentation reduziert schon jetzt den täglichen Verwaltungsaufwand und gibt Ihnen mehr Zeit fürs Wesentliche: die professionelle Pflege Ihrer Patient:innen.
• Zudem erhalten Sie als Mitarbeitende:r im öffentlichen Dienst Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, beim Jobticket und in unserer Kantine, denn wir möchten, dass Sie rundum gut versorgt sind.
• Auf einem Zeitwertkonto können Sie Teile Ihres Gehalts ansparen und später u. a. dazu nutzen, bei vollen Bezügen ein Sabbatical einzulegen, sich für eine Weiterbildung freistellen zu lassen, die Elternzeit zu verlängern oder sich Zeit für die Pflege einer nahestehenden Person zu nehmen.
• Außerdem unterstützen wir Sie mit individuellen Aus- und Weiterbildungen bei Ihrer Karriereplanung. So können Sie Ihren Horizont kontinuierlich erweitern.
• Vielfältige Gesundheitskurse sowie Sport- und Fitnessangebote helfen Ihnen, Stress abzubauen, sich fit zu halten und nach einem anstrengenden Tag den Kopf freizubekommen.
• Und natürlich haben wir auch an Ihre Kleinen gedacht: Im Rahmen des TigeR-Konzepts bieten wir Ihnen standortnahe Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder.

Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber und zu unserem Leistungsangebot finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.kreiskliniken-reutlingen.de

Für Fachfragen steht Ihnen Herr Alexander Muras (Pflegedienstleitung), unter der Telefonnummer +49 7121 200-3951  gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie!