Mit rund 2.500 Beschäftigten sind wir, die Kreiskliniken Reutlingen GmbH, der größte kommunale Arbeitgeber der Region. Wir verfolgen den klaren Anspruch, jeden Tag durch ein Höchstmaß an medizinischer Behandlungsqualität erstklassig für unsere Patienten zu sorgen – und genau da kommen Sie ins Spiel. Sie möchten Informationstechnologien aktiv mitgestalten und passgenaue Lösungen für unsere Patienten und Anwender planen, bauen und betreiben? Dann unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt – in Voll- oder Teilzeit als

• Administration des zentralen KIS-Systems
• Betreuung von fachspezifischer Software und deren Schnittstellen
  • mobile Visite
  • Anwendungen auf Intensiv
  • Schnittstellensystem
• Abstimmung/Koordination bei der Einführung neuer Software in den Fachbereichen
• Unterstützung unseres hausinternen Second-Levels
• In-House-Schulungen halten
• Erstellung von Dokumentationen
• wechselnde Rufbereitschaft mit den Kollegen*innen

• Abgeschlossenes Studium der Medizininformatik, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Fachinformatiker mit mehrjähriger Berufserfahrung oder ähnliche Qualifikation
• Berufserfahrung im Krankenhaus oder Erfahrungen mit klinischen Abläufen sind von Vorteil
• Kenntnisse in VB-Script, SQL und Schnittstellen (HL7, DICOM) sind von Vorteil
• eine Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise setzen wir voraus
• Verlässlichkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität

• Ihr Einsatz zählt: Diesen entlohnen wir mit einer leistungsgerechten Vergütung gemäß Ihrer Qualifikationen nach TVöD-K, inklusive sämtlicher Zulagen und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes sowie arbeitgeberfinanzierter Betriebsrente über die Zusatzversorgungskasse – darüber hinaus ist eine private Krankenzusatzversicherung möglich.
• Vielfalt auf allen Ebenen: Neben abwechslungsreichen Aufgaben erwarten Sie vielschichtige Anwendungen im klinischen Bereich und technologische Highlights, etwa im Bereich IT-Sicherheit oder Hochverfügbarkeit.
• Gemeinsam vorankommen: Im Verbund von Medizintechnik und IT sind Sie Teil eines hoch motivierten Teams, das Gestaltungsspielräume in einer modernen Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien gekonnt nutzt.
• Beste Bedingungen: Freuen Sie sich auf Mitarbeiterrabatte, 30 Tage Urlaub im Jahr sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit, Sabbatical und zur Job-Rotation innerhalb unserer IT-Teams – und dank Jobticket (mit Zuschuss) oder Jobrad kommen Sie problemlos bei uns an.
• Optimale Work-Life-Balance: Ob flexible Arbeitszeiten, die Einarbeitung nach Wiedereinstieg, das Teilen von Stellen, vielfältige Sport,- Beratungs- und Gesundheitsangebote oder umfassende Angebote zur Kinderbetreuung – bei uns bringen Sie Privatleben und Beruf spielend in Einklang.
• Überzeugende Aussichten: Durch unser umfangreiches Netzwerk und unsere unternehmenseigenen Akademien können Sie Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen im Rahmen von Fortbildungen stetig weiterentwickeln und starke Karriereperspektiven wahrnehmen.