Einleitung
Die Kreiskliniken Reutlingen GmbH betreibt neben dem Klinikum am Steinenberg in Reutlingen, die Albklinik in Münsingen und zwei Medizinische Versorgungszentren.
Mit insgesamt rund 850 Betten, ca. 2.500 Beschäftigten sind wir der größte kommunale Arbeitgeber der Region und versorgen etwa 38.000 stationäre und 82.000 ambulante Patienten pro Jahr. Unser Anspruch ist es, jeden Tag durch ein Höchstmaß an medizinischer Behandlungsqualität erstklassig für unsere Patienten zu sorgen. Diesem Anspruch können wir jeden Tag aufs Neue dank unseren Mitarbeitenden gerecht werden. Wenn auch Sie uns hierbei unterstützen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Für unser Team der Frauenklinik im Klinikum am Steinenberg Reutlingen suchen wir zum 01.07.2023 eine*n
Oberarzt (m*w) - Frauenklinik
Unbefristet
Ihre Aufgaben
- Versorgung unserer Patient*innen
- Unterstützung der Abteilung in allen Belangen der modernen Gynäkologie und Geburtshilfe
- Teilnahme am Hintergrunddienst, falls betriebsbedingt erforderlich, können auch zeitlich begrenzt Präsenzdienste erforderlich sein
- Betreuung und Ausbildung der Assistenzärzte (m*w)
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen des Hauses
Ihr Profil
- Facharzt (m*w) für Gynäkologie und Geburtshilfe
- Besonderes Interesse im Bereich Geburtshilfe erwünscht
- Zusatzbezeichnung "Spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin" wünschenswert, aber nicht unbedingt erforderlich
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und eine ausgeprägte Sozialkompetenz
- Engagierte und kooperative Persönlichkeit mit motivierender Integrationskraft und Führungskompetenz
Unser Angebot
Aus- und Weiterbildung
Wir bieten Ihnen eine individuelle Karriereplanung
Kinderbetreuung
Kleinkindbetreuungsplätze TigeR standortnah für alle Mitarbeiter*innen
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Altersversorgung (Zusatzrente)
Sport- und Fitnessangebote
Kooperationen mit Fitnessstudios sowie vielfältige Sport,- Beratungs- und Gesundheitsangebote
Ihr Bruttojahresgehalt liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen 93.135,24 und 106.440,36 Euro. Hinzu kommt eine Krankenhauszulage, Zuwendung und ein Leistungsentgelt.
Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir Ihren Lohn aufgrund unserer tariflichen Lohnrichtlinien festlegen. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, werden in der Stufe 1 der jeweiligen Entgeltgruppe eingruppiert. Für unregelmäßige Arbeitszeiten werden in vielen Fällen Zulagen ausgerichtet. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach Ihren Leistungen und der Betriebszugehörigkeit.
Ihr Kontakt zu uns!
Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber und zu unserem Leistungsangebot finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.kreiskliniken-reutlingen.de
Für Fachfragen steht Ihnen Herr PD Dr. Peter Kristen, Chefarzt Frauenklinik, unter der Telefonnummer 07121 200-4019 gerne zur Verfügung.
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über den Bewerben-Button mittels unseres Online-Formulars.
Wir freuen uns auf Sie!