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Einleitung

Wir, die Kreiskliniken Reutlingen GmbH, betreiben nicht nur das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen, die Ermstalklinik in Bad Urach und die Albklinik in Münsingen sondern auch zwei medizinische Versorgungszentren.

Mit insgesamt rund 850 Betten, rund 2.500 Beschäftigten, circa 38.000 stationären und 82.000 ambulanten Patienten pro Jahr sind wir der größte kommunale Arbeitgeber der Region. Unser Anspruch ist es, jeden Tag durch ein Höchstmaß an medizinischer Behandlungsqualität erstklassig für unsere Patienten zu sorgen. Diesem Anspruch können wir jeden Tag aufs Neue dank unserer Mitarbeiter gerecht werden.
Wenn auch Sie uns hierbei unterstützen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Wir suchen für die Ermstalklinik in Bad Urach zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine

Pflegerische Bereichsleitung (m*w)

Ihre Aufgaben

  • Sie verantworten die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung des Bereichs
  • Sie begleiten die Stationen auf dem Weg zur Entwicklung der pflegerischen Excellence (Magnetkrankenhaus)
  • Sie leiten das Team der Pflege-Mitarbeiter*innen wertschätzend und im Sinne eines transformationalen Führungsstils
  • Sie überwachen definierte Kennzahlen sowie die jährliche Urlaubsplanung / Überstundenentwicklung für alle Stationen des Bereichs
  • Sie arbeiten eng mit der Pflegedirektion und der Personalabteilung zusammen und tauschen sich regelmäßig über aktuelle Themen und Projekte aus. Sie übernehmen und koordinieren selbstständig Projekte aus dem Bereich Pflege.
  • Sie geben Impulse für Organisation, Prozesse und Zusammenarbeit und begleiten die Stationen hinsichtlich der Erreichung definierter Ziele.
  • Sie sind mitverantwortlich für die kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Anleitungskonzepte für Auszubildende
  • Sie steuern aktiv den Behandlungsprozess und die Belegung gemeinsam mit den zuständigen leitenden Ärzten der Fachrichtungen

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Fachrichtung Gesundheits- und Krankenpflege mit entsprechender Berufserfahrung
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium Pflegemanagement auf Masterniveau oder vergleichbare Fachrichtung
  • Sie sind versiert in gesundheitsökonomischen Fragestellungen und zeichnen sich durch analytische Fähigkeiten und die Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung aus.
  • Routinierter Umgang mit den gängigen Office-Programmen, insbesondere Excel rundet Ihr Profil ab

Unser Angebot

  Aus- und Weiterbildung

Wir bieten Ihnen eine fachkompetente und individuelle Karriereplanung

  Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersversorgung (Zusatzrente) und Klinikrente für den ärztlichen Bereich

  Gesundheitsma├čnahmen

Kursprogramme zu Themen wie Entspannung, Stressabbau oder gesunder Rücken

  Kinderbetreuung

Kleinkindbetreuungsplätze TigeR standortnah für alle Mitarbeiter*innen

  Mitarbeiterrabatte

Vergünstigungen bei vielen Versicherungen für Mitarbeiter*innen des öffentlichen Dienstes

  Sport- und Fitnessangebote

Kooperationen mit ausgesuchten Fitnessstudios

Vergütung nach EG P 14 TVöD-K mit allen Zulagen sowie allen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes mit zusätzlicher arbeitgeberfinanzierter Betriebsrente über die Zusatzversorgungskasse

Bewerben Sie sich jetzt!

Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber und zu unserem Leistungsangebot finden Sie auf unserer

Karriereseite unter karriere.kreiskliniken-reutlingen.de

Für Fachfragen steht Ihnen unsere Pflegedirektorin Frau Dr. Proksch unter der Telefonnummer 07121/200-3951 gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bitte bewerben Sie sich direkt über den Bewerben-Button mittels unseres Online-Formulars.

Bewerbungen in Papierform können wir aus verschiedenen Gründen nicht entgegennehmen.

Wir freuen uns auf Sie!