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Einleitung

Wir, die Kreiskliniken Reutlingen GmbH, betreiben nicht nur das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen, die Ermstalklinik in Bad Urach und die Albklinik in Münsingen sondern auch zwei medizinische Versorgungszentren.

Mit insgesamt rund 850 Betten, rund 2.500 Beschäftigten, circa 38.000 stationären und 82.000 ambulanten Patienten pro Jahr sind wir der größte kommunale Arbeitgeber der Region. Unser Anspruch ist es, jeden Tag durch ein Höchstmaß an medizinischer Behandlungsqualität erstklassig für unsere Patienten zu sorgen. Diesem Anspruch können wir jeden Tag aufs Neue dank unserer Mitarbeiter gerecht werden.
Wenn auch Sie uns hierbei unterstützen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für unsere Abteilung Informationstechnologie im Klinikum am Steinenberg Reutlingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine*n

IT-Anwendungsbetreuer*in

Ihre Aufgaben

  • Administration des zentralen Krankenhausinformationssystems medico (Cerner)
  • Administration der mobilen elektronischen Patientendokumentation vMobil (Advanova)
  • Abstimmung mit den Fachbereichen bei der Einführung neuer Software
  • Betreuung spezieller Abteilungsysteme und deren Schnittstellen
  • Schulungen und Erstellung von Dokumentationen
  • IT-Support und Rufbereitschaft im Wechsel mit Kollegen*innen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Medizininformatik oder ähnliche Qualifikation mit ensprechender Berufserfahrung im Krankenhaus und Erfahrungen mit Krankenhausinformationssystemen wären wünschenswert
  • Kenntnisse in VB-Script, SQL und Schnittstellen (HL7, DICOM) sind von Vorteil
  • Idealerweise Berufserfahrung im Krankenhaus oder Erfahrungen mit klinischen Abläufen
  • Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Verlässlichkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität

Unser Angebot

  Aus- und Weiterbildung

Wir bieten Ihnen eine fachkompetente und individuelle Karriereplanung

  Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersversorgung (Zusatzrente) und Klinikrente für den ärztlichen Bereich

  Gesundheitsma├čnahmen

Kursprogramme zu Themen wie Entspannung, Stressabbau oder gesunder Rücken

  Kinderbetreuung

Kleinkindbetreuungsplätze TigeR standortnah für alle Mitarbeiter*innen

  Mitarbeiterrabatte

Vergünstigungen bei vielen Versicherungen für Mitarbeiter*innen des öffentlichen Dienstes

  Sport- und Fitnessangebote

Kooperationen mit ausgesuchten Fitnessstudios

Vergütung gemäß zugrundeliegenden Qualifikationen nach TVÖD-K

Bewerben Sie sich jetzt!

Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber und zu unserem Leistungsangebot finden Sie auf unserer

Karriereseite unter karriere.kreiskliniken-reutlingen.de

Für Fachfragen steht Ihnen Herr Hotz  unter der Telefonnummer 07121/200-4234 sowie Herr Gressel unter der Telefonnummer 07121/200-4255  gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bitte bewerben Sie sich direkt über den Bewerben-Button mittels unseres Online-Formulars.

Bewerbungen in Papierform können wir aus verschiedenen Gründen nicht entgegennehmen.

Wir freuen uns auf Sie!