Mitarbeiter (m/w/d) Zentrales Team Wunde/Stoma/Kontinenz
unbefristet in Teilzeit (20%)
- Münsingen, Reutlingen
- Weitere medizinische Berufsfelder
- Berufserfahrene, Sonstige
- Teilzeit
- unbefristet
Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Jährlich versorgen wir etwa 28.500 stationäre und 67.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Unsere zwei Standorte, das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und die Albklinik Münsingen, bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen stehen wir für eine exzellente Versorgung und höchste Qualität in Pflege und Medizin. Mit unserer eigenen Akademie fördern wir kontinuierlich die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, um auch in Zukunft erstklassige Gesundheitsversorgung zu gewährleisten.
Verstärken Sie unser Team zum 01.10.2025 unbefristet in Teilzeit (20%).
Sie sind verantwortlich für:
- Unterstützung, Beratung und Anleitung der interdisziplinären Kollegen in den Abteilungen bei der evidenzbasierten, patientenzentrierten Versorgung im Bereich Stomatherapie und Kontinenzförderung, später teilweise auch im Bereich Wunden in der Kreiskliniken Reutlingen gGmbH
- Beratung und Anleitung von Patientinnen, Patienten und Angehörigen
- Umsetzung und Einhaltungen von Standards und definierten Arbeitsabläufen
- Unterstützung der Leitung des Bereiches bei der Weiterentwicklung des Teams
- Durchführung von Projekten unter Supervision der Leitung
- Unterrichtstätigkeit an der Akademie der Kreiskliniken Reutlingen gGmbH bezogen auf das Fachgebiet
- Einhaltung der Hygienerichtlinien, des Datenschutzes und der Schweigepflicht
- Nach Einarbeitung selbstständige Durchführung des Telenursings
- Aufbau/Weiterentwicklung eines Qualitätszirkels Stoma
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
- Bereitschaft zur Absolvierung der berufsbegleitenden Weiterbildung zum Pflegeexperten (m/w/d) Stoma/Kontinenz/Wunde
- Erste Erfahrung im Bereich Stoma und Kontinenzförderung
- Erfahrung in der erfolgreichen Beratung von Patient:innen und Angehörige zu Stoma
- Freude an der Erwachsenenbildung und Erfahrung in der Schulung und Fortbildung von Pflegefachkräften
- Wissenschaftsorientiertes Denken und die Fähigkeit, Forschungsergebnisse praxisnah in die Pflege zu integrieren
Unser Angebot für Sie:
Vergütung nach EG 10 TVöD-K
Bei einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt zwischen 51.386,00 und 71.513,00 Euro liegen.
Zahlreiche Zusatzleistungen
Ergänzend dürfen Sie mit klasse Gehaltsextras rechnen: Eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzrente), Zulagen für unregelmäßige Arbeitszeiten und Lohnerhöhungen, die Ihre Betriebszugehörigkeit honorieren.
Vergünstigungen
Zudem erhalten Sie als Mitarbeitende:r im öffentlichen Dienst Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, beim Deutschlandticket und in unserer Kantine, denn wir möchten, dass Sie rundum gut versorgt sind.
Zeitwertkonto
Auf einem Zeitwertkonto können Sie Teile Ihres Gehalts ansparen und später u. a. dazu nutzen, bei vollen Bezügen ein Sabbatical einzulegen, sich für eine Weiterbildung freistellen zu lassen, die Elternzeit zu verlängern oder sich Zeit für die Pflege einer nahestehenden Person zu nehmen.
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Außerdem unterstützen wir Sie mit individuellen Aus- und Weiterbildungen bei Ihrer Karriereplanung. So können Sie Ihren Horizont kontinuierlich erweitern.
Gesundheit und Fitness
Vielfältige Gesundheitskurse sowie Sport- und Fitnessangebote helfen Ihnen, Stress abzubauen, sich fit zu halten und nach einem anstrengenden Tag den Kopf freizubekommen.
Kinderbetreuung
Und natürlich haben wir auch an Ihre Kleinen gedacht: Im Rahmen des TigeR-Konzepts bieten wir Ihnen standortnahe Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder.
Ihr Kontakt zu uns!
Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber und zu unserem Leistungsangebot finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.kreiskliniken-reutlingen.de
Für Fachfragen steht Ihnen Frau Probst, Leitung APN, NPL und PE, unter der Telefonnummer +49 7121 200-1291 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Sie
Bitte bewerben Sie sich direkt über den Bewerben-Button mittels unseres Online-Formulars.
Julia Schmid
Personalreferentin